Sostiene Frente de Defensa Laboral de Trabajadores de la UAS nueva reunión para combatir la reingeniería financiera

Jubilados y activos de la Universidad continúan su lucha por medio de demandas de amparos para suspender el porcentaje de hasta un 20% que les quitan a sus salarios

En busca de echar abajo la famosa reingeniería de la UAS, jubilados y activos pertenecientes al Frente de Defensa Laboral de los Trabajadores de la Universidad sostuvieron una nueva reunión en Mazatlán para ver el tema de los amparos que han presentado, buscando suspender los descuentos que esta ley aplica en sus salarios.

En presencia de especialistas en el área legal y líderes de este movimiento, la reunión abogó por los trabajadores de la zona sur, destacando los esfuerzos por encontrar una resolución a través del Tribunal Colegiado en materia administrativa; así lo explicó el abogado del Frente, Víctor Colado Alanís.

“Queremos decirles que hasta esta fecha hemos logrado allanar el camino para la procedencia de las demandas de amparo que presentaron los trabajadores jubilados contra los descuentos que les están haciendo a los pagos quincenales. Originalmente en diciembre se nos había negado la admisión de un paquete de 120 demandas. Sin embargo, recurrimos a la resolución y se fue al primer Tribunal Colegiado en Materia Administrativa, con lo que se revocó la resolución y se ordenó que el octavo distrito admitiera todas las demandas. Las admitió y nos concedió la suspensión provisional para que la Universidad deje de aplicar los descuentos”, dijo Colado Alanís.

“De tal manera que hasta este día los tres tribunales de distrito en esta ciudad, que son el octavo, el noveno y el décimo, están admitiendo las demandas de amparo y están otorgando la suspensión provisional. Esto quiere decir que el deudor colectivo ya tiene un criterio normativo para que las demandas sean admitidas y se otorgue la suspensión provisional”.

A pesar de las resoluciones a su favor en los tribunales, el abogado explica que las autoridades de la Universidad Autónoma de Sinaloa aún no cumplen con la suspensión establecida al descuento, y de hecho, están aplicando todos los recursos legales para revertir las decisiones; sin embargo, todas han salido en contra de la propia UAS.

“Nos sentimos satisfechos. Lo único que vamos a hacer ahora, de aquí en adelante, es tratar de exigir que las autoridades universitarias cumplan con la suspensión provisional que nos otorgó el Poder Judicial Federal para que no continúen aplicando los descuentos. Algo que hasta esta fecha la Universidad está haciendo caso obligatorio.

“Estamos presentando incidentes de incumplimiento de la suspensión provisional para obligar a las autoridades a cumplir el mandamiento judicial que se otorgó a favor de todos los universitarios. Entonces, llamamos a todos los demás trabajadores que no han acudido a presentar las demandas de amparo, que acudan ante nosotros y para efectos de todos poder continuar esto”.

En la reunión mencionaron que seguirán con la misma línea, tratando de exigir que los jueces federales obliguen a la Universidad a detener los descuentos salariales, los cuales se están aplicando a partir de la primera quincena de enero por medio de la reingeniería financiera, y que llegan a ser de hasta el 20 por ciento quincenales.

Explicó también que tan solo en la zona sur se han presentado alrededor de 180 amparos, mientras que en Culiacán son 150 los que se han distribuido en otros tribunales en la zona centro y norte de la capital sinaloense, logrando más de 300 amparos entre demandas y otras citaciones.

A la reunión del Frente de Defensa Laboral de los Trabajadores de la UAS asistieron Heriberto Arias, Rubén Darío Montoya, Guillermo Sandoval y Hernán Rodríguez Salazar, todos miembros de la Coordinadora, quienes convivieron con sus colegas del sur de Sinaloa y hablaron de otros detalles e inquietudes dentro de la Universidad.