"Buscan con dinámicas a los Líderes"

Netzahualcoyotl Ceballos / Leticia Salazar

MAZATLÁN._ Encontrar a seis jóvenes con mayor liderazgo de entre un grupo de 300 no es fácil. Durante la tarde y noche del sábado, quienes participaron en el campamento Líderes del Sur fueron los actores principales de una serie de dinámicas enfocadas precisamente a eso: encontrar a los más destacados.
Después de la hora de comida los cientos de menores que representaban a las comunidades del sur de Sinaloa y del norte de Nayarit como Mazatlán, Villa Unión, Escuinapa, Concordia, Acaponeta, Tecuala y otras más, fueron llevados al edificio de la Universidad TecMilenio Campus La Marina.
Ahí se tomaron la foto del recuerdo. Aunque eran muchos, pero sólo seis lograrían ganar una beca para estudiar en el Tec de Monterrey.
Al terminar, fueron trasladados a las playas de Mazatlán donde empezaron las dinámicas.
Teniendo por escenario un atardecer que los saludaba, los jóvenes jugaron una especie de beisbol, pero modificado, donde destacaban los más ágiles y los que aunque no lo eran, intentaban serlo.
Después se sentaron en círculos donde se les preguntaba para ellos qué era éxito y cómo se conseguía.
En la noche, dos grupos de jóvenes scouts los aguardaban en la casa del Tecnológico de Monterrey, dirigidos por Mario Morfin. Eran scouts del grupo 1 Mazatl y grupo 4 Conforti.
Se jugaron varias dinámicas entre los equipos que formaron en el campamento de Líderes del Sur. Jugaron "átomos", en el que cada equipo que jugó tenía que separar a un equipo contrario, cuyos integrantes estaban entrelazados con piernas y brazos.
"¡No manches, nunca había jugado esto!, está bien cura... lo voy a jugar llegando", dijo un joven del equipo de Chivos.
Líderes del Sur es organizado por Editorial Noroeste y Universidad TecMilenio para apoyar a los jóvenes del sur de Sinaloa y que no queden rezagados por falta de oportunidades.

La ética, base del liderazgo
La ética es parte fundamental para que una persona pueda ser un líder, indicó José Ángel Pescador, miembro del Colegio de Sinaloa, y encargado de la ponencia a los Líderes del Sur en el último día de actividades.
"Para ser líder se requieren de muchas características como conducción de un grupo, talento, los líderes son personas capaces de expresar con claridad, saben quiénes son y cuáles son sus fortalezas y debilidades", manifestó al centenar de jóvenes.
El motivo de ser líder, señaló, es tratar de caminar ante algunas cosas o situaciones, el ambiente que los rodea para un beneficio colectivo siempre y cuando se haga para un propósito común.
"El líder tiene que tener un criterio amplio, sabe distinguir el bien sobre el mal", expresó el expositor.